图为周峰在公司年终会议上发言。（图片由受访者提供）

“真老板，好工人。”打开鱼泡网手机App，首先进入眼帘的是这六个字。鱼泡网建筑用工数字化平台是蓝领工人专属的招聘平台。自2017年成立至今，该平台累计发布了3.3亿个就业岗位，帮助解决2.8亿人次就业；为超过400万名蓝领工人提供薪酬保障，为超过23万名蓝领工人提供工伤意外保障。它的创始人周峰，正以不懈的努力，帮助蓝领工人找到好工作、获得好收入，为美好生活添砖加瓦。

让蓝领共享数字发展成果

(资料图片)

2007年，19岁的周峰离开家乡四川内江，入读北京师范大学珠海校区计算机专业。为了赚生活费，开学后不久，他就找了一份兼职：在宿舍送外卖。此后，他还陆续做过生活用品批发、为新生装电脑等兼职。大二下学期起，周峰做起了门户网站，帮助新生交流交友、获取信息。2011年毕业后，周峰在广州运营电商平台，并在2013年成功赚到了“第一桶金”。

牛刀小试、初露锋芒，周峰却没有止步不前。头脑灵活的他，不断寻找新机遇。

2014年，域名投资处在高峰期。为了寻找潜在客户群、促进域名交易，周峰考察了很多不同类型的企业和项目。其中，招聘平台引起了他的注意。

2016年，BOSS直聘等平台发展速度很快，白领招聘互联网应用赛道“人满为患”。但是，分布在装修、建筑、物流等领域数以亿计的蓝领工人，却没有自己的招聘平台。

在周峰的家乡，建筑工人们多通过“老乡带老乡”的传统方式，或是在天桥下、马路边找活。

“这些传统方式效率较低，也并不总能让工人找到工作。就算找到工作，收入不稳定、没保障，被拖欠工资的事时有发生。”周峰说。

于是，周峰决定探索蓝领招工平台这片“蓝海”。2017年，他从广东返回四川，成立了成都鱼泡科技有限公司（鱼泡网），专注打造蓝领招聘平台。

“数字时代的成果，蓝领也要享受。我想依靠互联网科技的力量，让老乡们多一点工作收入、少一些风餐露宿。”周峰说。

找活儿更方便对接更快捷

“川威”牌钢筋、“西南”牌水泥、“白塔”牌墙地砖……这些享誉全国的建材产品，都产自内江市。建材产业是内江的优势产业，也带动了建筑业劳务市场的兴盛。

周峰的父亲是一名钢筋工，亲友中也有很多建筑劳务行业从业者，他对这一群体非常了解。

“建筑工人主要是男性，文化程度普遍不高，但有冒险精神、流动性强。只要有合适的机会和岗位，他们很愿意外出务工。”

2017年，鱼泡招工平台通过微信公众号、网页端和小程序上线运行。鱼泡网的第一批用户，正是建筑工人。

为了推广鱼泡网，周峰采用了“老乡带老乡”的方式。他发动亲友拉群，推荐有需要的建筑工人试用，一面积累口碑，一面不断改进平台功能。2018年，鱼泡网注册用户数突破100万人。2019年下半年，鱼泡网App正式上线。工作之余，周峰还不断进入工地、劳务市场调研，向蓝领工人“取经”，了解他们的所需所盼。经过不断迭代升级，App功能日益完善。

建筑招工、装修招工、小工力工……打开鱼泡网App，页面顶端的就是工种分类。页面正中，则是滚动刷新的企业招聘信息。只需输入手机号进行注册，就可在App上发布求职或招工需求。点击“优质工人”并进入该板块，还能看到许多工人的简历和带“鱼泡网已核实，证件属实”水印的技能证书照片。

周峰的公司也在鱼泡网App上找过工人。2021年，公司搬进新的办公场地，亟待装修，需要腻子工。周峰打开了鱼泡网App，发布了招工需求。很快，工人孙师傅来到公司，一星期就完成了工作任务。

“这种方式方便得很！比起原先在线下眼巴巴等活儿，现在我在App上能接到更多活，赚到更多钱。”孙师傅说。

截至目前，鱼泡网App有6100万个注册用户，6.9万余家认证企业，6.9万余条经过核实的线上视频，日活跃用户300余万人，日均访问量6亿多次，每日面试量82万余次。通过鱼泡网，用工方的招工需求能够迅速得到响应，工人能够就地就近上岗，找活儿快捷、高效。

务工有保障技能可变现

在帮助工人找到工作的同时，周峰及其团队还致力于为工人提供保障，让他们工作更舒心、更放心。

2021年8月，鱼泡网App上线薪酬管理功能，实现在线记工、实时对账；2022年1月，上线“工作现场影像证据管理”功能，可以为工作照片打上时间地点无法篡改的水印，发生纠纷时可成为维权依据；5月，“劳务班组协同管理”功能上线……公司还和中国太平保险集团合作，提供工人意外险--务工保，保费最低2.16元/天，投保简单，省心买、放心退，为工人添一层保障。

2022年6月，周峰的鱼泡网建筑用工数字化平台项目从市级、省级“中国创翼”创业创新大赛选拔赛中脱颖而出。最终，在全国总决赛上获服务业主体赛二等奖。

“口碑是最好的广告。做实事、有实绩，才能走得更远。”周峰说。

鱼泡网的发展壮大，也离不开政府的助力。2022年底，成都高新区与鱼泡网签订了战略协议，为公司提供一对一精准服务。运营激励、房租补贴、融资奖补，办公载体选址、梯度培育认定、人才引进培育……一系列利好政策，也为公司发展注入了动力。

随着新业态的发展，鱼泡网的业务板块不断拓展，所涉领域从最初的建筑劳务行业，拓展到生产制造、物流等行业，服务的群体也从最初的建筑工人，拓展到更广阔的灵活就业群体。

未来，周峰计划依托平台丰富优质的蓝领技工资源，通过开发标准化、流程化及规范化的技能服务供给，在帮助更多技术工人实现高水平技能变现的同时，改善亿万用工方及家庭的用工体验。

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